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このサイトは働く全ての人たちが、自分らしくイキイキと働くための情報をお届けする事で、何かに我慢している状態や、自分自身に蓋をしている状態から抜け出し、より豊かな職業人生を歩めるようになる一助となれればと思い立ち上げました。
人生において、仕事と共に過ごす時間は大きい
ひと昔前は、働く事に大きな時間を費やすのは男性の役目でしたが、ここ数年で急激に進んだ「働き方改革」により、女性も仕事との向き合い方が大きく変わってきてます。
出典：日経新聞電子版https://www.nikkei.com/
産休、育休の取得が進むのと同時に「ワーキングマザー」が増加しており、上図のように女性のキャリアがM字カーブから台形に近づき、働く女性の数も大きく伸びてきてます。
加えて大手企業などでは、女性活躍推進の一環として女性の役職者率を〇年後〇〇％などと、具体的数値を目標に置いているところも増えており、中には産後間もない女性を、時短マネージャーとして任用していたりで、これから益々女性が活躍するステージは拡大して行きます。つまり人生における仕事との向き合い方も男女格差が無くなり、共通の課題として取り組む必要があるという事です。
ビジネスパーソンは様々な葛藤を抱えている
自分自身もそうでしたが、会社と言う組織の中で「自分らしくイキイキ在る」というのは簡単な事ではありません。
組織は多様な人材が集まり、一つのチームとして機能する事を求められます。その中では性格的に合わない人ともコミュニケーションをとる機会はありますし、そのような人たちと、仕事を協業し一定の成果を出す事も求められます。人間的に合わない人との距離を縮め、求められる成果を出すのは容易な事ではないですよね。
そして、場合によっては自分の価値観と合わない会社のビジョンや方向性にベクトルを向けなければならなかったり、上司との関係性を気にしすぎるが故に、自分の意見をはっきりと主張できなかったり、上位職の方でも最近のハラスメントブーム？で、まるで腫れ物にでも触れるかのように部下と接したり・・組織の中で自分らしく在りたい、でも、自分らしく在る事で、会社から要求される機能とのバランスを保つ事が困難なのではないか、という葛藤を多くのビジネスパーソンは抱えてます。
では、どうしたら自分らしくイキイキ働き事が出来るのか？
そんな「働く事」においての課題に正面から向かい合いながら、皆さまにとって有用な情報をお届けできればと思います。
仕事が楽しくなれば人生も楽しくなる！
このサイトに訪れて頂いた全ての方たちが、仕事における、また人生における前向きな変化を見出してもらえたら幸いです。
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